人才战略
Careers

社会招聘


万格员工不只创造产品，员工多样化的背景带来了思想的碰撞，我们所做的一切都闪耀着他们的灵感与革新。加入万格，和我们一道让世界变得更美好。


招聘流程


1. 您的简历和作品我们将认真进行评估，如果适合我们将会在7个工作日之内和您联系面试事宜；

2. 面试中需要您带简历和作品一份（作品可以是电子版）；

3. 面试合适的候选人，我们将发放正式的确认通知，确定入职的准备手续；

4. 入职的新员工与公司签订正式的劳动合同，我们的试用期在3—6月之内。试用期内，我们会为新员工进行一对一的试用期管理，定期进行评估。